最近魅族公司的新人事任命架構(gòu)再次出現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上,根據(jù)這份任命架構(gòu)顯示,楊柘和李楠兩位副總的角色互換,魅族任命楊柘為公司CSO,不再兼任公司CMO和市場中心高級副總裁,李楠則任命為CMO和公司高級副總裁,不再兼任CSO和銷售中心高級副總裁。UmLesmc
楊柘,李楠雙方角色對調(diào)
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在完成拆分之后不久,因為魅族品牌連續(xù)兩款主力產(chǎn)品的失敗,魅族品牌相當于一年多的時間幾乎沒有任何建樹,前不久魅族宣布將魅藍和魅族品牌合并,宣布合并之后,魅族魅族高級副總裁楊柘將繼續(xù)負責(zé)營銷,魅族科技高級副總裁兼魅藍事業(yè)部總裁李楠則負責(zé)銷售。不過以往營銷部分主要是李楠完成的,魅藍的營銷與楊柘本人風(fēng)格也完全不符。UmLesmc
根據(jù)任命的信息顯示,雙方的角色等于進行了對調(diào),具體原文如下:UmLesmc
1、楊柘為公司CSO,不再兼任CMO和市場中心高級副總裁;UmLesmc
2、李楠任命為CMO和公司高級副總裁,不再兼任CSO和銷售中心高級副總裁;UmLesmc
3、郭萬喜為副總裁,負責(zé)銷售中心相關(guān)業(yè)務(wù),同時兼任海外事業(yè)部總裁;UmLesmc
4、楊顏不再兼任電商業(yè)務(wù)部高級副總裁,工作職責(zé)跟崗位職級不變。UmLesmc
白永祥去向成謎,或已離職
人事任命并沒有對原來曾任魅族科技總裁的白永祥進行任何說明,在今年5月份的時候魅族調(diào)整組織架構(gòu),白永祥卸任了魅族COO的職位,實際上在很久以前就以身體原因淡出了魅族大部分發(fā)布會,而是由李楠接任魅族發(fā)布會的主持工作。UmLesmc
有內(nèi)部知情人士曾經(jīng)透露,在2014年的時候白永祥就曾經(jīng)與黃章產(chǎn)生過分歧,當時黃章回歸到日常管理工作,白永祥罷工逼迫黃章開放融資,才有了后來的阿里資金進入。根據(jù)不愿意透露姓名的魅族員工介紹,白永祥在內(nèi)部也沒有明確的說法和定論,究竟是什么位置還不清楚,但考慮到白永祥已經(jīng)接近50歲,逐漸淡出魅族管理的可能性很大。UmLesmc
另有媒體報道稱白永祥已經(jīng)離職了,魅族經(jīng)過四次架構(gòu)調(diào)整,白永祥的職務(wù)從被縮減,到最終離職。雖然有魅友問白永祥的去向,但是魅族老大黃章回復(fù)的有些含糊,他稱魅友沒必要關(guān)心魅族的人事問題,看來白永祥留在魅族的可能性很小。UmLesmc
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海外90后高管離職
除了國內(nèi)的高管白永祥在魅族去向成迷之外,魅族海外的高管也開始出現(xiàn)離職的跡象。魅族全球營銷總裁Ard Boudeling昨天在推特上公布了自己離職的消息,他稱自己在魅族待了3年半,過的很開心,非常感謝魅族粉絲與同事的支持。UmLesmc
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據(jù)悉,Ard Boudeling出生于1996年,雖然是個22歲的荷蘭小伙子,但是年紀輕輕就當了公司高管,可謂是人才,他在2014年11月?lián)西茸迦蚱放平?jīng)理,2017年3月升任至魅族全球營銷總監(jiān)。早前他在Informatique擔(dān)任銷售主管。UmLesmc
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在他的帶領(lǐng)下,魅族在海外表現(xiàn)不俗,2016年魅族在海外銷售了200萬部手機,在東南亞、東歐都有不錯的表現(xiàn);2017年魅族在30多個國家留下了自己的足跡,東歐和俄羅斯是魅族強勢地區(qū),老外們很喜歡魅族手機。像俄羅斯的議員都是富豪和權(quán)貴,這說明魅族手機在國外已經(jīng)打入了非常高的階層。UmLesmc
至于這么一個有才的人為何離開魅族,可能跟黃章調(diào)整組織架構(gòu)將重心完全放在國內(nèi)手機市場有關(guān),也許等魅族搞定國內(nèi)手機市場之后,魅族的國際化才能推進。UmLesmc
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