夏普控告三家公司侵權
在當?shù)貢r間周二(10日),鴻海旗下日本夏普株式會社(下稱“夏普”)對制造及銷售液晶面板的咸陽彩虹光電科技有限公司(CHOT)、 TPV Technology Limited(冠捷科技有限公司)及其子公司與Vizio, Inc.向美國加州中區(qū)地方法院提起專利侵權訴訟。其中,咸陽彩虹光電是面板制造商,冠捷是液晶電視代工廠,Vizio是電視品牌商。夏普指控以上三家公司侵犯其12項液晶顯示相關專利,包含聚合物穩(wěn)定配向(PSA)及高畫質(zhì)顯示技術等。eklesmc
據(jù)了解,夏普曾于2019年11月警告CHOT在液晶相關專利方面的侵權行為,此后也一直持續(xù)進行溝通。不過在夏普認為提出充份證據(jù)及協(xié)商機會后,CHOT卻未停止侵權行為。為避免進一步損失,夏普現(xiàn)正式對CHOT提起訴訟。eklesmc
在本次訴訟中,夏普主張被告公司侵犯其液晶相關專利,并請求法院頒布禁制令,以防止進一步侵權行為,除了要求他們停止相關的侵權行為外,也會在相關專利以及營業(yè)方面的損失請求賠償。eklesmc
公開資料顯示,包括群創(chuàng)、夏普、訊芯、京鼎及鴻騰精密等,都是鴻海旗下主要的子公司。日本廠商夏普因為經(jīng)營虧損,在2016年4月正式加入鴻海集團后,又被鴻海視為重點發(fā)展的子公司之一。據(jù)悉,為了再造夏普,當時還是鴻海董事長的郭臺銘曾表示,考慮直接統(tǒng)籌面板事業(yè)和太陽能電池事業(yè)等夏普兩大重點事業(yè)。eklesmc
郭臺銘:敢和我搶人,你等著
國際電子商情小編了解到,咸陽彩虹光電隸屬中國電子訊息產(chǎn)業(yè)集團,原本是中國最大的映像管工廠,有5萬多名員工,近年積極轉型面板產(chǎn)業(yè)。而鴻海集團旗下面板廠群創(chuàng)在2013年時,曾與彩虹光電合作的“咸陽計劃”,即群創(chuàng)負責技術支持、彩虹光電負責產(chǎn)能,雙方組合了有關面板的互利合作案。eklesmc
2014年,群創(chuàng)在高雄路竹園區(qū)大手筆投資880億元蓋最先進的8.6代廠以及低溫多晶硅(LTPS)生產(chǎn)線。到了2016年,48名曾參與該項目建廠,涉及其最新、最核心技術部分的工程師被挖角到彩虹光電。eklesmc
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截圖自:東森新聞(下同)eklesmc
據(jù)臺灣東森新聞當時的報道稱,彩虹光電能夠挖到這些核心工程師和高管的原因是,薪水開得比群創(chuàng)高好幾倍。他們舉例稱,2016年時群創(chuàng)里一個副理的等級,月薪大約7萬新臺幣(按今天的匯率大約16000人民幣),就算每年14薪,也才91萬新臺幣(約年薪21萬),加上獎金每年收入勉強100萬新臺幣(約23萬人民幣)。而據(jù)東森新聞透露,大陸廠商方面開出的條件是三年一千萬新臺幣的薪資(約230萬人民幣,每年折合近80萬人民幣年薪),換做任何人都無法抗拒這個誘惑。eklesmc
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在得知這一消息后,鴻海當家人郭臺銘怒了。2016年9月,這48名離職員工收到群創(chuàng)寄的存證信函,警告他們可能涉及違反營業(yè)秘密。eklesmc
據(jù)一名知情人士透露,這48名員工曾群創(chuàng)是主要負責蝕刻、薄膜、黃光、測試以及LCD等前段制程、掌握面板關鍵技術的工程師,彩虹光電的8.6代生產(chǎn)線能不能順利量產(chǎn),這些跳槽的員工是重要關鍵。事實上,彩虹光電的8.6代線比起群創(chuàng)的量產(chǎn)時間僅晚1年,月產(chǎn)能規(guī)模還比群創(chuàng)大了1倍以上。咸陽彩虹光電于2016年6月開始建設G8.6液晶面板生產(chǎn)線,并于2018年2月正式量產(chǎn)。eklesmc
除了彩虹光電,惠科也曾挖走群創(chuàng)一批員工,群創(chuàng)于2018年2月提起17件專利侵權訴訟案,并與此后多次提起訴訟,雙方公司交鋒至今。當時群創(chuàng)對惠科的侵權訴訟,是中國臺灣面板廠首度大動作。而就是那次針對大陸面板廠提起侵權訴訟,開啟了兩岸面板廠繼產(chǎn)能、搶人之后的專利訴訟大戰(zhàn)。eklesmc
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