5月7日，咨詢公司SemiAnalysis的分析師Dylan Patel發(fā)布推文稱：“非常不幸的消息，但英特爾即將大規(guī)模裁員！ 英特爾的數(shù)據(jù)中心和客戶端計算部門的預(yù)算削減了約10%，由部門來決定如何削給定固定成本。意味著多達(dá) 20% 的集體裁員。但LTD（工藝節(jié)點(diǎn)）不受影響。”eyAesmc

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截圖自推特eyAesmc

英特爾方面就新的裁員、客戶CPU和數(shù)據(jù)中心集團(tuán)的預(yù)算削減做出了回應(yīng)。eyAesmc

據(jù)Tom's Hardware報道，英特爾發(fā)布聲明稱：“英特爾正在努力加快其戰(zhàn)略，同時應(yīng)對充滿挑戰(zhàn)的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境。我們專注于通過多種舉措來降低成本和提高效率，包括在公司各個領(lǐng)域減少一些業(yè)務(wù)和特定職能部門的員工。”eyAesmc

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截圖自報道eyAesmc

該公司表示將繼續(xù)投資于業(yè)務(wù)的核心領(lǐng)域，包括在美國的制造業(yè)務(wù)，以確保公司處于長期增長的有利地位。這些都是艱難的決定，英特爾致力于以尊重的方式對待受影響的員工。eyAesmc

該報道指出，英特爾的聲明證實了將在特定領(lǐng)域裁員計劃，但沒有說明受影響的員工人數(shù)，也沒有說明公司哪些部門將裁員。eyAesmc

該公司表示，它將繼續(xù)投資于其芯片制造業(yè)務(wù)，這是其許多聲明中的一個常見說法，因為它已經(jīng)退出了幾項業(yè)務(wù)，例如服務(wù)器建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、5G 調(diào)制解調(diào)器、Optane 內(nèi)存、比特幣挖礦芯片、無人機(jī)業(yè)務(wù)和 SSD 存儲單元。但目前仍然專注于其IDM 2.0目標(biāo)。eyAesmc

據(jù)了解，英特爾在4月末公布史上最大季度虧損，由于PC和智能手機(jī)所需的半導(dǎo)體或芯片需求大幅下降，該公司2023年第一季度的營收同比減少36%至117億美元，其中客戶計算事業(yè)群（CCG）營收為58億美元，同比下降38%。eyAesmc

CCG負(fù)責(zé)英特爾的CPU、GPU和其他PC組件，英特爾將該部門的營收下滑歸咎于PC需求下降以及原始設(shè)備制造商專注于清理現(xiàn)有的英特爾組件庫存。eyAesmc

與大多數(shù)同等規(guī)模的公司一樣，英特爾的預(yù)算既用于內(nèi)部團(tuán)隊，也用于外部團(tuán)隊——它經(jīng)常將一些功能，甚至是芯片制造，外包給外部公司。與許多廣泛的預(yù)算削減一樣，部分減少的支出可能會通過減少對這些外部公司的使用來實現(xiàn)。因此，裁員的規(guī)模仍有待觀察，并且可能不會導(dǎo)致受影響業(yè)務(wù)部門的員工人數(shù)減少 20%。eyAesmc

在某些地方，大量裁員會觸發(fā)報告要求，例如WARN。英特爾最新的WARN通知發(fā)布于2023年5月3日，當(dāng)時該公司宣布計劃本月底在其Folsom園區(qū)再裁員 60 名員工。這使得過去五個月Folsom的裁員總數(shù)達(dá)到516人。該通知還說，“預(yù)計在2023年5月31日開始的 30 天期限后還會有更多離職。”eyAesmc

目前，英特爾尚未發(fā)出WARN通知。英特爾裁員之際，它繼續(xù)削減整個公司的成本，包括使用裁員等方法，正如發(fā)生在去年10月的決定：在1月份減少工資和獎金，削減股息，并為部分員工提供休假。eyAesmc

預(yù)計下個季度PC市場可望看到復(fù)蘇，幾家芯片制造商現(xiàn)在預(yù)測第一季度會觸底反彈，復(fù)蘇可能會在今年第二季度開始。摩根士丹利(大摩)最新的報告也認(rèn)為，PC產(chǎn)業(yè)景氣觸底反彈的信號已顯現(xiàn)，并將一路復(fù)蘇至2025年。無論如何，英特爾在其產(chǎn)品組合中面臨著來自眾多公司的激烈競爭，它計劃到2025年底將在執(zhí)行其扭虧為盈計劃時削減高達(dá)100億美元的支出。eyAesmc